Bugnion è una delle principali realtà europee nella consulenza in proprietà intellettuale, specializzata nella tutela e valorizzazione di brevetti, marchi, design e innovazione. Il nostro successo è costruito sulle competenze delle persone che lavorano con noi e sull'attenzione costante allo sviluppo professionale e organizzativo. Per rafforzare l’ufficio Risorse Umane siamo alla ricerca di

UN/UNA ASSISTENTE RISORSE UMANE

(Annuncio rivolto anche a cat. Prot. ex art 68/99)

Il profilo ideale corrisponde ad una persona dinamica, curiosa e orientata all'apprendimento, interessata a conoscere trasversalmente tutte le principali aree della funzione HR: dalla selezione, alla formazione, alla valorizzazione del capitale umano

Nel percorso di crescita apprenderà e/o sarà di supporto nelle seguenti ATTIVITA’:

Recruiting e Talent Acquisition

• Raccogliere i fabbisogni di personale con i/le responsabili di funzione.
• Redigere e pubblicare annunci di lavoro sui principali canali di recruiting.
• Effettuare screening curriculari e attività di talent scouting.
• Organizzare colloqui telefonici, online e in presenza.
• Gestire i contatti con candidati/e, università, master e società di selezione.
• Supportare le attività di employer branding.

Onboarding e Inserimento

• Monitorare il percorso di inserimento e il periodo di prova.
• Raccogliere feedback da neoassunti/e e responsabili.

Formazione Corporate Trasversale

• Supportare la progettazione e l'organizzazione delle attività formative aziendali.
• Gestire calendari, convocazioni e monitoraggio delle presenze.
• Raccogliere e analizzare feedback di gradimento e indicatori di efficacia formativa.

Survey e People Analytics

• Supportare la predisposizione di questionari e survey aziendali.
• Elaborare dati e report relativi a clima organizzativo, engagement e soddisfazione dei dipendenti.

Supporto ai Processi HR

• Aggiornare database, reportistica e documentazione HR.
• Supportare la gestione delle comunicazioni interne.
• Fornire supporto operativo nelle attività quotidiane dell'ufficio.

Requisiti

Titolo di studio: Laurea triennale o magistrale in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni;

Scienze delle Risorse Umane; Scienze della Formazione o Discipline umanistiche

Valutiamo positivamente candidature anche di laureandi/e in fase conclusiva del percorso universitario considerando, in quest’ultimo caso, anche l’ipotesi di avviare UN TIROCINIO EXTRACURRICULARE

Hard Skills

• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office
• Interesse per i processi di selezione, sviluppo organizzativo e formazione
• Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2)
• Capacità di redigere documenti, report e presentazioni professionali.

Soft Skills

• Eccellenti capacità organizzative e di pianificazione.
• Riservatezza e affidabilità nella gestione delle informazioni.
• Forte orientamento al servizio interno e alle relazioni.
• Curiosità intellettuale e desiderio di apprendere.
• Proattività e spirito di iniziativa.
• Capacità di lavorare in team e relazionarsi con interlocutori di diversi livelli organizzativi.
• Ottime capacità comunicative, sia scritte sia verbali.

Cosa Offriamo

Sede di lavoro: BOLOGNA, si richiede disponibilità per trasferte in giornata presso le altre sedi Bugnion in Italia.

• Contratto di Apprendistato - Full time: 9.00/13.00 e 14.00/18.00
• CCNL: Terziario – Confcommercio (14 mensilità) - RAL compresa tra 21 e 24K e in ogni caso commisurata all’esperienza e alle competenze del profilo.

• Buoni pasto: sì - Smart Working: sì, dopo un opportuno periodo di inserimento - Welfare Aziendale: sì

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Le persone interessate possono inviare la propria candidatura rispondendo al presente annuncio e autorizzando al trattamento dei dati. Si invita a prendere visione dell’informativa sulla Privacy ai sensi dell’Art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Inviare le proprie candidature a: [email protected]

Bugnion S.p.A., tra le principali società di consulenza in materia di Proprietà Intellettuale, ricerca per la propria sede di MILANO un profilo di: SEGRETARIO/A MARCHI JUNIOR

La risorsa sarà inserita all'interno del team marchi e verrà affiancata da professionisti/e e colleghi/e senior durante il percorso di inserimento e formazione.

Principali attività - La figura si occuperà inizialmente di:

• Supportare i professionisti dell'area marchi nella gestione delle pratiche italiane e poi europee.
• Supportare nella gestione del deposito e nell'aggiornamento delle pratiche attraverso il gestionale aziendale.
• Monitorare e supportare nella gestione di scadenze, adempimenti e attività amministrative correlate.
• Supportare nella predisposizione e archiviare documentazione relativa ai dossier clienti.
• Supportare nella corrispondenza con clienti, corrispondenti esteri e uffici marchi nazionali e internazionali.
• Gestire comunicazioni telefoniche ed e-mail in lingua italiana e inglese.
• Collaborare con il team per garantire l'efficiente gestione delle attività e il rispetto delle scadenze.

Requisiti

• Titolo di studio: Diploma di scuola secondaria superiore oppure Laurea Triennale.

• Due anni di esperienza nella medesima mansione presso studi di consulenza specializzati in Proprietà Intellettuale.

Competenze tecniche (Hard Skills)

• Conoscenza delle procedure amministrative relative alla gestione dei marchi.
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word, Outlook ed Excel.
• Capacità di gestione e monitoraggio delle scadenze.
• Capacità di redazione e gestione della principale documentazione professionale.

Competenze trasversali (Soft Skills)

• Precisione e attenzione al dettaglio
• Capacità organizzativa: gestione delle priorità e rispetto delle scadenze
• Predisposizione al lavoro di squadra
• Buone capacità comunicative e relazionali
• Affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni

Orario di lavoro: Full Time:  dal lunedì al venerdì: 9.00/13.00 e 14.00/18.00

CCNL: Terziario - Confcommercio RAL: da 23k a 28k - Contratto: c. t. Indeterminato (anche apprendistato)

Buoni pasto: sì - Smart Working: sì, dopo un opportuno periodo di inserimento - Welfare Aziendale: sì

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Le persone interessate possono inviare la propria candidatura rispondendo al presente annuncio e autorizzando al trattamento dei dati. Si invita a prendere visione dell’informativa sulla Privacy ai sensi dell’Art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

La figura sarà costantemente affiancata per tutto il percorso di acquisizione e/o rinforzo delle competenze tecnico professionali sia da professionisti senior, sia dal centro di formazione interno all’Azienda.

Le principali attività proprie del ruolo di consulente brevetti sono:

• verificare la tutelabilità delle idee innovative proposte dal cliente
• analizzare documenti scientifici o tecnici per individuare i presupposti di brevettabilità di un'invenzione
• eseguire e/o gestire attività di ricerca su database dedicati
• redigere i testi per il deposito del brevetto
• rapportarsi agli enti, nazionali ed internazionali, preposti alla concessione del brevetto
• scambiare informazioni e predisporre istruzioni per i corrispondenti esteri ai fini delle repliche nel corso delle procedure d’esame brevettuale
• redigere pareri tecnico legali in materia di proprietà industriale
• affiancare il nostro team legale per fornire assistenza ai clienti su questioni di proprietà intellettuale in ambito giudiziale e stragiudiziale

 Hard skills richieste

• Laurea in Ingegneria (meccanica, elettronica, informatica)
• Solida preparazione tecnico-scientifica nel proprio ambito
• Conoscenza base della normativa brevettuale (Italia, Europa, internazionale)
• Capacità di redazione tecnico-legale e scrittura strutturata
• Familiarità con database brevetti
• Ottima conoscenza dell’inglese (min. B2)
• Uso avanzato del pacchetto Office

Soft skills richieste

• Precisione ed attenzione al dettaglio
• Capacità analitica (scomporre problemi complessi e proporre/trovare soluzioni)
• Predisposizione alla relazione verso il cliente interno ed esterno
• Predisposizione al lavoro di squadra
• Curiosità
• Interesse per un apprendimento continuo

Costituiscono un plus

• Esperienza presso studi di consulenza brevettuale o uffici IP aziendali
• Percorso o interesse per l’abilitazione a Mandatario Brevetti (Italiano/EPO)

Orario di lavoro: 9.00/13.00 e 14.00/18.00, dal Lunedì al Venerdì

CCNL: Terziario - Confcommercio RAL da 40 a 50k - Contratto: a Tempo Indeterminato

Buoni pasto: sì - Smart Working: sì dopo un opportuno periodo di inserimento

Welfare Aziendale: sì, dopo i primi sei mesi di on boarding

Inviare le proprie candidature a: [email protected]

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura rispondendo al presente annuncio e autorizzando al trattamento dei dati. Si invita a prendere visione dell’informativa sulla Privacy ai sensi dell’Art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

La figura sarà costantemente affiancata per tutto il percorso di acquisizione delle competenze tecnico professionali sia da professionisti senior, sia dal centro di formazione interno all’Azienda.

Le principali attività proprie del ruolo di consulente trainee brevetti sono:

• Analisi tecnica delle invenzioni in collaborazione con il senior interno in affiancamento
• Supporto nella redazione di domande di brevetto (descrizione e rivendicazioni)
• Esecuzione di ricerche di anteriorità (stato dell’arte) su banche dati brevettuali
• Studio della documentazione tecnica e brevettuale esistente
• Supporto nella valutazione della brevettabilità e dei rischi di contraffazione
• Affiancamento nella gestione delle relazioni presso gli uffici brevetti nazionali ed internazionali
• Supporto nella preparazione di risposte a rilievi degli esaminatori

Hard skills richieste:

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria (meccanica, elettronica, informatica)
• Buona preparazione tecnico-scientifica di base
• Interesse per la proprietà intellettuale e l’innovazione tecnologica
• Ottima capacità di scrittura e sintesi tecnica
• Buona conoscenza dell’inglese (almeno B2)
• Conoscenza del pacchetto Office (in particolare Word ed Excel)
• Capacità di comprendere documentazione tecnica e scientifica

Soft skills richieste:

• Curiosità intellettuale e forte interesse per la tecnologia
• Capacità analitica e attenzione al dettaglio
• Precisione nella gestione di contenuti tecnici complessi
• Pensiero logico e strutturato
• Buone capacità comunicative, sia scritte che orali
• Attitudine all’apprendimento continuo
• Problem solving e approccio proattivo
• Capacità di organizzazione e gestione delle priorità
• Lavoro in team
• Orario di lavoro:00/13.00 e 14.00/18.00, dal Lunedì al Venerdì

CCNL: Terziario - Confcommercio RAL: da 29k a 31k - Contratto: Apprendistato

Buoni pasto: sì - Smart Working: sì dopo un opportuno periodo di inserimento

Welfare Aziendale: sì, dopo i primi sei mesi di on boarding

Inviare le proprie candidature a: [email protected]

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura rispondendo al presente annuncio e autorizzando al trattamento dei dati. Si invita a prendere visione dell’informativa sulla Privacy ai sensi dell’Art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Bugnion S.p.A., tra le principali società di consulenza in materia di Proprietà Intellettuale, ricerca per la propria sede di MODENA un profilo di:

Segretaria/o da specializzare nel settore Marchi (Proprietà Intellettuale)

La risorsa verrà inserita in un percorso di formazione e affiancamento volto ad acquisire progressivamente competenze tecniche nella gestione operativa ed amministrativa delle pratiche marchi nazionali e internazionali.

Non è richiesta obbligatoriamente una precedente esperienza nel settore marchi ma nel caso ci fosse verrà valorizzata e considerata titolo preferenziale

La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:

• Supporto nella gestione delle pratiche di registrazione marchi in Italia e all'estero
• Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi gestionali aziendali
• Monitoraggio e gestione delle scadenze relative ai titoli di Proprietà Industriale
• Predisposizione e archiviazione della documentazione digitale
• Gestione della corrispondenza con clienti italiani ed esteri
• Supporto nelle attività amministrative connesse alle pratiche marchi
• Predisposizione di comunicazioni e promemoria ai clienti
• Interazione con uffici nazionali e internazionali competenti in materia di marchi

Hard Skills richieste

• Diploma di scuola superiore; sarà considerato un plus il possesso di una laurea triennale in discipline economiche, giuridiche o linguistiche
• Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office
• Buona dimestichezza con strumenti informatici e sistemi gestionali
• Inglese livello B2
• Capacità di gestione documentale e archiviazione digitale
• Precisione nell'inserimento e nel controllo dei dati

Soft Skills richieste

• Precisione e forte attenzione al dettaglio
• Capacità organizzative e di gestione delle priorità
• Attitudine all'apprendimento e interesse per acquisire competenze specialistiche
• Metodo e rispetto delle procedure
• Affidabilità e senso di responsabilità
• Buone capacità relazionali e comunicative
• Predisposizione al lavoro in team
• Riservatezza nella gestione delle informazioni

Cosa offriamo

• Contratto a t. indeterminato preferibilmente apprendistato - Full time: 9.00/13.00 e 14.00/18.00
• CCNL: Terziario – Confcommercio (14 mensilità) - RAL compresa tra  21 e 24K, in ogni caso commisurata all’esperienza e alle competenze del profilo.
• Possibilità di acquisire una professionalità altamente specialistica e spendibile nel settore della Proprietà Industriale.

• Buoni pasto: sì - Smart Working: sì, dopo un opportuno periodo di inserimento - Welfare Aziendale: sì

Inviare le proprie candidature a: [email protected]

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura rispondendo al presente annuncio e autorizzando al trattamento dei dati. Si invita a prendere visione dell’informativa sulla Privacy ai sensi dell’Art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).